Werken bij Haaglanden

De organisatie

De ontwikkeling van beleid van het Stadsgewest Haaglanden wordt ondersteund door een ambtelijke organisatie die onderverdeeld is in zes beleidssectoren: Verkeer en Vervoer, Wonen, Ruimte, Economie, Milieu en Jeugdzorg.

Binnen de ambtelijke organisatie is er ondersteuning op het gebied van bestuurlijke en juridische zaken, financiën, informatisering en automatisering, facilitaire zaken, personeel & organisatie en communicatie. Bij Het Stadsgewest Haaglanden werken ongeveer 110 medewerkers.

Professionele medewerkers

Het ambtelijk apparaat bestaat uit hooggekwalificieerde professionals die werken aan het ontwikkelen van regionaal beleid en het regisseren van de uitvoering daarvan. Medewerkers van Haaglanden:

• zijn in staat om over hun eigen gemeentegrenzen heen te denken en te handelen
• werken bij voorkeur vanuit een integrale beleidsaanpak
• kunnen goed samenwerken en
• streven naar het beste resultaat voor de regio.

Stadsgewest als werkgever

Werken bij het Stadsgewest betekent een professionele en informele werksfeer met goede secondaire arbeidsvoorwaarden waaronder een vergoeding van de kosten van woon-werkverkeer, pensioenvoorziening, opleidingsmogelijkheden, spaarloon- of levensloopregeling en ouderschapsverlof.

Er zijn momenteel geen vacatures.